Porque é que cada vez mais jovens estão a construir carreiras no mercado imobiliário — e porque é que pode ser a escolha certa aos 20 anos.
- ERA AAA

- há 2 dias
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Há uma geração inteira a olhar para o mercado de trabalho e a perceber que os caminhos tradicionais já não garantem nem estabilidade, nem crescimento, nem liberdade. Entre estágios mal remunerados, progressões lentas e empregos que parecem todos iguais, muitos jovens começam a procurar alternativas. E é precisamente aqui que a mediação imobiliária surge como uma hipótese real — e surpreendentemente lógica.
Nos últimos anos, a atividade deixou de ser vista como o “plano B” e tornou-se num terreno fértil para quem procura autonomia, resultados mais rápidos e uma carreira onde a idade não é obstáculo. Aliás, para muitos jovens, acaba por ser precisamente o contrário: a juventude torna-se uma vantagem competitiva.
1. Um setor onde a idade não limita - acelera
Neste mercado, não existe aquele cenário típico de “falta experiência”. O que conta é a capacidade de aprender rápido, comunicar bem, criar relações e seguir processos que funcionam. São competências que muitos jovens já possuem naturalmente — e que podem ser refinadas num ambiente certo.
Enquanto em muitas outras áreas um profissional de 20 anos começa no nível mais baixo, aqui pode competir lado a lado com pessoas com o dobro da idade e experiência. O mérito pesa muito mais do que o currículo.
2. Autonomia desde o primeiro mês
Para a maioria dos jovens, a ideia de ter liberdade para organizar o seu dia, definir prioridades e escolher estratégias é quase utópica. Neste sector, é o normal.
O consultor aprende a gerir a sua agenda, a estudar o mercado, a contactar clientes (proprietários e compradores) e a transformar esforço em resultados reais. É uma profissão que estimula responsabilidade — e recompensa quem a assume.
3. Tecnologia como aliada, não como ameaça
A nova geração cresceu no mundo digital e isso torna-se uma vantagem imediata. Ferramentas de comunicação, análise de dados, automação e inteligência artificial já fazem parte do dia a dia de um consultor moderno.
Na ERA Alameda/Alvalade/Amoreiras, este fator é ainda mais evidente: existe estrutura, formação e ferramentas como o LeadERA e o Alfredo que tornam o trabalho mais ágil, mais organizado e mais estratégico. Para um jovem habituado a viver “online”, é um ambiente natural.
4. Resultados escaláveis — não limitados a um salário fixo
Um dos pontos que mais atrai os jovens para esta carreira é simples: a remuneração cresce com o desempenho. Não há tecto imposto.Quem trabalha mais e melhor, ganha mais rápido.Quem investe na aprendizagem, colhe um retorno direto.Quem domina o processo, acelera a progressão.
Para uma geração que não quer esperar 10 anos para ser valorizada, esta lógica faz toda a diferença.
5. Construção de competências para a vida inteira
A mediação imobiliária não é apenas uma profissão; é uma escola de competências transferíveis:
Comunicação clara e persuasiva;
Gestão de tempo;
Organização;
Negociação;
Pensamento estratégico;
Resiliência.
Estas competências não se perdem. Acompanham o jovem em qualquer caminho futuro — seja dentro ou fora do setor.
6. Um mercado que em Lisboa continua cheio de oportunidades
Trabalhar em zonas e bairros como a Alameda, Av. Roma, Alvalade, Amoreiras e Campo de Ourique é desafiante pois a procura é constante e onde o consultor consegue ganhar mais experiência. Para quem está a iniciar carreira, isto significa duas coisas essenciais:aprendizagem mais rápidae maior previsibilidade de resultados.
É um ambiente onde o jovem não “anda às cegas”; tem terreno fértil para crescer.
Conclusão: a mediação imobiliária é, sim, uma carreira para jovens — e talvez o caminho mais rápido para criar futuro.
Cada vez mais jovens procuram trabalhos que não os aprisionem, que lhes permitam crescer ao seu ritmo e que lhes ofereçam impacto real. Este reúne todos esses elementos: autonomia, evolução, tecnologia e um mercado com procura sólida.
Com suporte certo, formação contínua e uma zona tão privilegiada como a da ERA Alameda/Alvalade/Amoreiras, um jovem pode transformar um início tímido numa carreira com propósito e resultados.
Quem conhece um jovem que tem talento, energia e vontade de construir algo seu? Este pode ser o momento certo para dar o primeiro passo. A ERA Alameda/Alvalade/Amoreiras está a receber novos candidatos — e pode ser aqui que uma carreira começa a ganhar forma.
ERA Alameda / Av. de Roma - 218 435 190
ERA Alvalade / Campo Grande - 211 997 424
ERA Amoreiras / Campo de Ourique - 215 819 622






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